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湖南人文科技學院2019年人才招聘簡章

發布時間:2019-09-25 截止時間:長期 工作地點:湖南省婁底市

一、學校簡介

湖南人文科技學院是經教育部批准的省屬綜合性公辦普通本科院校,學校創建于1978年,2004年升格爲本科,2011年獲得碩士專業學位研究生培養資格,2012年高質量通過教育部本科教學工作合格評估,2017年成爲湖南省立項建設碩士學位授予單位,2018年獲批湖南省"應用特色學院",跻身省"雙一流"建設高校行列。

学校位于"湘中明珠"—娄底市,娄底文化厚重,人杰地灵, 是全国绿化模范城市、全国优秀旅游城市。学校地理位置优越,交通便捷,距娄底高铁站仅10分钟车程。校园占地面积900亩,有16个教学学院(部),56个本科专业,1个硕士专业学位点,涵盖文、理、工、教、经、管、法、农、艺等九大学科门类。学校面向全国28个省市自治区招生,现有全日制在校生16603人,教职工1152人,其中专任教师745人,正高职称82人,博士140人,享受国务院、省政府特殊津贴的专家6人,全国优秀教师1人,湖南省新世纪121人才工程14人,省级學科帶頭人3人,省级青年骨干教师43人。

學校始終堅持教學與科研雙輪驅動。有"十二五"省級重點建設學科3個、教育部特色專業2個、省級特色專業5個,教育部第一批本科專業綜合改革試點專業1個,省"十三五"綜合改革試點專業3個,教育部産學合作協同育人項目6個。近五年來,學校獲國家科技進步二等獎1項,湖南省科技獎4項,省社科成果獎3項,國家基金項目19項。

二、招聘崗位、計劃及要求

部門

崗位

招聘數

學曆學位或職稱要求

專業(方向)要求

馬克思主義學院

教學科研

6

博士研究生

0101哲學、0305馬克思主義理論

農業與生物技術學院(婁底市農業科學研究所)

教學科研

6

正高或博士研究生

0901作物學、0902園藝學、0904植物保護、0832食品科學與工程

法學院

教學科研

3

博士研究生

0301法學、0303社會學、0352社會工作

文學院

教學科研

3

博士研究生

0501中國語言文學

外國語學院

教學科研

2

教授或博士研究生

0502外國語言文學

商學院

教學科研

6

博士研究生

0201理論經濟學、0202應用經濟學、1201管理科學與工程、1202工商管理

教育學院

教學科研

3

博士研究生

0401教育學、0402心理學

數學與金融學院

教學科研

3

博士研究生

0201理論經濟學、020204金融學、020208統計學、020209數量經濟學、0701數學

能源與機電工程學院

教學科研

6

教授或博士研究生

080502材料學、080503材料加工工程、0802機械工程、0807動力工程及工程熱物理、081404供熱、供燃氣、通風及空調工程

材料與環境工程學院(含重點實驗室)

教學科研

6

博士研究生

0703化學、0805材料科學與工程、0830環境科學與工程、081702化學工藝

信息學院

教學科研

6

正高或博士研究生

0702物理學、0809電子科學與技術、0810信息與通信工程、0812計算機科學技術、0839網絡空間安全

音樂舞蹈學院

教學科研

2

博士研究生

1302音樂與舞蹈學

美術與設計學院

教學科研

2

博士研究生

13藝術學

體育學院

教學科研

2

博士研究生

0403體育學

三、人才引進的政策待遇

類別

一次性發放安家費(稅後)

科研啓動費

實驗室建設費

家屬安置

領軍人才

100萬元以上

自科100萬元,社科50萬元

理工科300万元以上,其他科类100萬元以上

解決配偶或子女就業1人

學科帶頭人

60萬元以上

自科50萬元,社科25萬元

理工科100萬元以上,其他科类50万元以上

可安排配偶或1名子女就業

學術骨幹

40萬元以上

自科35萬,社科20萬

理工科30萬元以上,其他科類20萬元以上

安置具有全日制本科以上學曆配偶就業

優秀博士

35-50萬元

自科20萬元、社科10萬元

 

安置具有全日制本科以上學曆配偶就業

緊缺學科專業的博士

25--40萬元

自科15萬元、社科8萬元

 

安置具有全日制本科以上學曆配偶就業

一般學科專業的博士

15--30萬元

自科12萬元、社科6萬元

 

安置具有全日制碩士以上學曆配偶就業

其他待遇:

(1)引進博士來校後按照副教授享受績效工資,服務期內可享受租房補貼1.5萬元/年。

(2)根據學校"高層次人才考核獎勵暫行辦法"具有博士學曆學位人員可享受1000~4000元/月獎勵;具有正高職稱人員可享受1200~6000元/月獎勵。

(3)所有引進人才服務期滿後,享受校內同類人員的穩定津貼。

(4)學校實行進校科研經費配套獎勵制度。

四、報名方式

請將報名表和簡曆以郵件附件形式投遞到招聘郵箱:rsc8325200@163.com。標題名稱如:中南大學-張三-計算數學。

咨詢電話:0738-8313686(毛老師)

附件1:湖南省事業單位公開招聘人員報名表(湖南人文科技學院)

附件2:

人才引进類別

按照学科建设需求和引进人员情况,将引进人才分为領軍人才、學科帶頭人、学科团队、學術骨幹、博士(分为優秀博士、紧缺学科专业博士、一般学科专业博士)、正高职称人员、企业行业高水平高技能型专家等7类9个层次。

(一) 領軍人才(以下条件至少符合1项)

1、中國科學院、中國工程院院士。

2、國家重點學科的主要學術帶頭人、教育部長江學者特聘教授、國家級教學名師。

3、中國科學院"百人計劃"入選者。

4、中央引進海外高層次人才"千人計劃"獲得者。

5、國家傑出青年科學基金獲得者。

6、"國家高層次人才特殊支持計劃"入選者。

7、海外著名高校的教授或國際知名學者。

8、芙蓉學者計劃或相當于此計劃的獲得者。

(二)學科帶頭人(至少符合下列条件3项)年龄原则上在50岁以下,在某方面具有特殊业绩的,可适当放宽。

1、教育部創新團隊負責人;國家重點實驗室負責人;湖南省"121人才工程"第一層次人選;高水平大學教授、博士生導師或相當層次人員,海外高水平大學助理教授以上或相當層次人員。

2、主持獲得省(部)級一等獎以上的教學或科研成果獎1項以上或主持獲得省(部)級二等獎以上的教學或科研成果獎2項以上。

3、主持獲得過國家級教學團隊、國家人才培養模式創新實驗區、國家精品課程;國家級教研教改重點項目主持人。

4、近5年,主持過1項及以上國家自然科學基金面上項目或國家社會科學基金一般項目(含單列學科項目)。

5、近5年,以第一作者或通訊作者在本學科權威期刊上發表有影響的學術論文8篇以上(其中自然科學至少發表被SCI收錄論文或EI源期刊上發表論文6篇以上;人文社科至少發表CSSCI核心庫來源期刊並被廣泛引用的論文6篇以上)。

6、擁有以第一發明人身份獲得國家授權的發明專利3項以上。

(三)學科團隊:

團隊負責人原則上屬于本《辦法》一(一)或一(二)1項所列範圍;團隊其他人員原則上必須具有博士學位或正高職稱(個別優秀的碩士、副教授也可以);團隊成員必須具有3人以上(含3人)。

(四)學術骨幹(至少符合下列条件3项):年齡原則上不超過45周歲且原則上必須具有博士學位;在某方面具有特殊業績的,可適當放寬。

1、省部級科研平台(實驗室、産學研基地、創新團隊等)負責人;各省級人才工程人選;高水平大學教授、碩士生導師或相當層次人員,海外高水平大學助理教授以上或相當層次人員;

2、近5年主持過國家自然科學基金或國家社會科學基金項目(含單列學科項目)1項及以上或省部級以上重點科研項目2項及以上。

3、獲得過省部級教學、科研成果獎一等獎(排名前二)或二等獎(排名第一)。

4、近5年,以第一作者或通訊作者在本學科權威期刊上發表有影響的學術論文5篇以上(其中自然科學至少發表被SCI收錄論文或EI源期刊上發表論文4篇以上;人文社科至少發表CSSCI核心庫來源期刊論文4篇以上)。

5、擁有以第一發明人身份至少獲得國家授權的發明專利1項。

(五)優秀博士(在近5年内,至少符合下列条件3项):年齡原則上在40歲以下,在某方面具有特殊業績的,可適當放寬,但不能超過45周歲。

1、第一學曆爲高水平大學(如"985"、"211"工程大學等)全日制本科;本科、碩士和博士所學專業一致。

2、获全国百篇優秀博士学位论文提名奖或省级及以上優秀博士学位论文获得者。

3、人文社會科學類:獨立撰寫或第一作者署名在CSSCI源期刊發表本專業學術論文4篇以上;或被SSCI收錄1篇以上。自然科學類:獨立撰寫或第一作者署名被SCI收錄4篇;或SCI一區收錄1篇;或SCI二區收錄2篇。

4、人文社會科學類:至少主持省(部)級科研項目1項或至少獲省(部)級科研獎勵1項(排名前二)或至少獲省級優秀教學成果獎1項(排名前二)。自然科學類:至少主持省(部)級科研項目1項或至少獲省(部)級科研獎勵1項(排名前三)或至少獲省級優秀教學成果獎1項以上(排名前二)。

5、人文社会科学类: 在省级以上出版社正式出版个人学术专著或主编出版教材1部以上(每部字数达20万以上)。自然科学类:在省级以上出版社正式出版个人学术专著或主编出版教材1部以上(每部字数达10万以上)。

6、擁有以第一發明人或導師第一、本人第二發明人身份至少獲得國家授權的發明專利1項。

7、个人美术、摄影作品入选全国性美术、摄影展或个人参加全国性音乐、舞蹈比赛进入最后决赛或个人主创的影视作品获全国性大奖或个人参加全国性体育比赛进入前8名(均指政府部門主办的)。

(六)緊缺學科專業的博士:年龄原则上在35岁以下,特别优秀者年龄可适当放宽,但不能超过40周岁。

主要包括:目前尚無博士的學科專業或學校確定的碩士點申報學科或十三五省級重點建設學科或湖南省"雙一流"建設學科。

(七)一般學科專業的博士:年龄原则上在35岁以下,特别优秀者年龄可适当放宽,但不能超过38周岁。

主要包括:上述一(六)項以外的學科專業。

(八)正高職稱人員:年齡原則上在50歲以下,特別優秀者適當放寬。

主要包括:不符合一(一)、(二)、(三)、(四)、(五)、(六)項以外的正高職稱人員

(九)企业行业高水平技能型专家:年齡原則上在50歲以下,特別優秀者適當放寬。

1、主要對象:大中型企業或新技術新興産業的總經理、高級工程師、技能型資深專家等;

2、基本條件:一要具有良好的思想品德和情操,身體健康,願意爲學校教學、科研、學科專業建設、實驗室建設等方面的發展而工作;二要學術造詣較深,技能水平高,在所從事的行業、學科、工程等領域已取得顯著成績,得到同行專家的公認,能對學校發展做出貢獻或起到促進作用;三要有良好的理論、技能修養及語言表達能力,能勝任教學與指導工作。

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